Accompagner le changement

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Santé au travail

Prestations : Accompagner le changement

Passer de la question de la sécurité au travail et des risques professionnels à celle de la santé au travail ou des risques du travail, implique un changement de posture et de regard sur le travail qui a quelque chose à voir avec ses évolutions contemporaines et ses nouvelles formes d’organisation.

Les risques ont évolué. On parle aujourd’hui de "nouveaux" risques du travail  : l’explosion des troubles musculo-squelettiques, le stress, le harcèlement, le burn-out, les suicides, plus largement le mal-être au travail et les dimensions qu’il revêt depuis 40 ans, en font partie. Sans oublier les maladies professionnelles liées au risque chimique ou biologique.

Ces risques sont à l’origine d’atteintes importantes de la santé, ils ont un coût social et économique exponentiel, et font obstacle à l’efficacité économique nécessaire aux investissements et au développement local.

Nos interventions et nos formations sont centrées sur la question du travail. Elles abordent tous les aspects des risques auxquels les travailleurs sont exposés, et traitent autant des effets sur la santé et sur l’entreprise que des causes. Elles interrogent particulièrement les modes de gouvernance et de gestion de l’entreprise, et ceux qui pèsent sur l’entreprise et son autonomie.

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